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Desconto de vale transporte no esocial





Entende-se como deslocamento a soma dos segmentos componentes da viagem do beneficiário, por um ou mais meios de transporte, entre sua residência e o local de trabalho.
Nesse caso, terá que excluir essa alteração contratual e registrá-la novamente com data anterior.O recolhimento do fgts é uma obrigação do seu patrão (empregador).Para quem pagou ao trabalhador o 13 salário até setembro/2015 e não recolhia facultativamente o fgts, não é devido o recolhimento do fgts sobre este valor.Na folha de pagamento do 13 salário deve ser informado o total da remuneração do 13 salário, para a correta apuração dos valores.Imposto de renda retido na fonte, se incidente.Se o empregado continuou trabalhando após o início da aposentadoria, não há que se falar em desligamento, pois ocorreu o efetivo exercício da atividade e o contrato de trabalho continuou, portanto mantém-se o cumprimento e registro de todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias no eSocial.O eSocial calcula automaticamente o aviso OU trabalhado cupons de desconto efacil OU indenizado.Voltar para o topo.04 - desconto de aviso prévio do empregado alimentos que ajudam a ganhar massa muscular magra rapido Quais a hipóteses em que os depósitos da reserva indenizatória por perda do emprego (depósitos compulsórios) são sacados pelo empregador e quais os documentos o empregador doméstico precisa apresentar para sacar o fgts?O empregador deverá incluir o valor pago na rubrica eSocial salário Adiantamento, na folha de pagamento da competência em que houve o pagamento.Procedimentos em caso de morte da pessoa que representa a família empregadora (falecimento do empregador).01 - No caso de morte da pessoa que representa a família empregadora, qual procedimento para que ocorra a substituição do representante e como devem ser feitos os próximos recolhimentos.OBS.: A partir da versão do programa PER/dcomp que contemplar o pedido de restituição dos valores recolhidos por meio do Documento de Arrecadação do eSocial DAE, os pedidos de restituição passarão a ser requeridos com uso deste programa.Não é obrigatória a contratação de um profissional de contabilidade considerando que o Portal do eSocial foi desenvolvido de forma a facilitar o seu uso, de modo intuitivo e de fácil manuseio.Verifique se você utilizou caracteres especiais, como cê-cedilha (ç vírgula dois pontos indicador ordinal, etc.10 da Instrução Normativa n 77/2015, a saber: contracheque ou recibo de pagamento contemporâneos ao período que se pretende comprovar, com a identificação do empregador e do empregado; anotações contemporâneas acerca das alterações de remuneração constantes da CP ou da ctps acompanhada de declaração fornecida.Por exemplo, se um trabalhador doméstico foi admitido em setembro de 2014 e dispensado em janeiro de 2016, atende ao primeiro requisito para o requerimento do seguro desemprego, mesmo que seu empregador não o tenha incluído no fgts antes de outubro de 2015.Após aguardar alguns minutos, o empregador deve realizar nova tentativa, quando a operação deverá ocorrer sem impedimentos.20 da Lei.036).Voltar para o topo.02 - Tenho um trabalhador doméstico desde 2014, mas não optei pelo recolhimento facultativo do fgts.


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